あおば労務管理事務所

こんにちは！酒田の社会保険労務士、村西です。

来週の火曜日は祝日ですか？ 祝日ですよね。来週の１０月２２日は祝日なんです。

皆さんはこの日を休みとして来週の予定を調整しているのでしょうか。私はしていませんでした。給与計算真っただ中のはずであるその日、世の中は休みなの？！

昨年末か年度末に各顧問先様の年間カレンダーを作成した際は認識していたはずが、時間経過とともに忘却していました。

それを認識していれば、PCの入れ替えを来月にしていたでしょう。

Windowsのバージョンが違うことで何かと操作に慣れていないうえに、これまでのシステム構成を変更したことで、給与計算システムと労務管理システムとの紐づけを再設定しなければなりません。行政手続きの電子申請もそうです。公的な印鑑の電子化ってそんなに簡単ではないので自分ではできません。

もう今月PCの入れ替えやってしまって、その後の実務はあれこれ迷いながらやっているのに。

いや、このタイミングか・・・。「もっと早く言ってよ！」っていう感じですが、認識不足の自分のせい。５月は市販のカレンダーにおける変更は認識したけど、１０月まで継続できなかった。やはり、市販のカレンダーを基に考えていますので。

１５日締めの給与計算は本日データが来たので１８日に終了して、１９日は土曜、２０日は日曜日なので、続く２０日締めの給与データは１日明けて２２日に来るだろうと予定していましたが、その日は祝日かー！

まいったな。予期せぬ障害が起こっても給与支給日は変更できません。

なぜ２０日締めって多いんですかね。月末支払いならわかるのですが、これもなぜか２５日支給のところも多い。その間に祝日ってきついんですよ。